هدف البحث الحالي إلي إعداد برنامج تدريبي مقترح قائم علي بعض الوظائف التنفيذية في تحسين الكفاءة الذاتية الأكاديمية ، وتتمثل أهمية البحث الحالي في تناول إحدي المشكلات الأكثر شيوعا ببعض الوظائف التنفيذية وعلاقتها بالكفاءة الذاتية الأكاديمية ، والتي لم تلق القدر الكافي من البحث والدراسة ، كما تزيد من إلقاء الضوء علي طبيعة ومحددات الكفاءة الذاتية الأكاديمية ،
الوظائف التنفيذية لما للكفاءة الذاتية الأكاديمية من دور حيوي وفعال في عمليات التعلم والتفكير وحل المشكلات .